AWESOME EYEの強み

1992年からトヨタ自動車において組織の問題、人の問題解決を行い、1996年に世界のトヨタの問題発見・問題解決法を整理・体系化したAWESOME EYE代表。
30年以上磨きあげた本質的な問題を見つける技術で、根本的な問題解決をサポートします。

戦略を実行するところまでサポートできるのは、人と組織に関する問題解決の専門家だからです。
ビジョンや戦略は立てるだけでは意味がありません。
現在の貴社の状況やビジョンや戦略を踏まえ、問題を明確化し、解決まで伴走し続けます。

自律型人材は自律型組織に育ちます。
自律型組織と自律型人材を同時に実現するのがアクションラーニング（”学習と実践”の連動と向上）です。
アクションラーニングで自律型人材・自律型組織づくりのサポートをします。