組織づくり

新年度のご挨拶

2024.04.04

組織づくり

社員一人一人が「ここで働きたい！」「この仕事がしたい！」「この目標達成のためにどうしたらよいかついつい考えてしまう」となるために、「働きたくなる組織づくり」を行...
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社員一人一人が「ここで働きたい！」「この仕事がしたい！」「この目標達成のためにどうしたらよ...
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「部下が成長しないんです№２」

2024.03.28

組織づくり

前回は、学習、成長していることに気づけるようになる方法についてお伝えしました。今回は、前回の内容を踏まえて学習力を高める方法についてお伝えします。 学習力を高め...
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前回は、学習、成長していることに気づけるようになる方法についてお伝えしました。今回は、前回...
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「部下が成長しないんです№１」

2024.03.26

組織づくり 部下指導力

部下の成長に関して頻出するフレーズＴＯＰ３ 「人を成長させるって難しいですね。」 「やる気がないと成長しないですよね？」 「若い子でないと成長しないですよね？」...
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部下の成長に関して頻出するフレーズＴＯＰ３ 「人を成長させるって難しいですね。」 「やる気...
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社員が辞めようと思う瞬間

2024.03.21

組織づくり

社員の離職は組織に大きなダメージを与えます。社員が離職したいと思う瞬間を理解できれば、離職を止められる可能性も高まります。...
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社員の離職は組織に大きなダメージを与えます。社員が離職したいと思う瞬間を理解できれば、離職...
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「現状把握」が必要な理由

2024.03.19

組織づくり

この３月から、岡山の企業様でお仕事がスタート。 こちらの企業様、ＪＲ岡山駅から海側に向かった場所に本社がある。近鉄四日市駅からＪＲ岡山駅は、２時間半で行ける。案...
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この３月から、岡山の企業様でお仕事がスタート。 こちらの企業様、ＪＲ岡山駅から海側に向かっ...
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課長に求める役割とは？

2024.03.14

組織づくり

あなたは、課長に対し、「もっと課長らしく仕事をしてほしい」、「課長の役割を果たしてほしい」、「課長なんだからもう少しやるべきことをやってほしい」、と思ったことは...
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あなたは、課長に対し、「もっと課長らしく仕事をしてほしい」、「課長の役割を果たしてほしい」...
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社員の離職は偶然か？

2024.03.07

組織づくり

最近、社員の離職に関するご相談が多くなっています。 離職の原因は様々です。クライアント様に状況をお伺いしていくと、本当はクライアント様の想像を超えるところに原因...
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最近、社員の離職に関するご相談が多くなっています。 離職の原因は様々です。クライアント様に...
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やる気を上げる目標管理制度とは？

2024.03.05

組織づくり

あなたの会社では目標管理制度はありますか？ 目標管理制度と言えば、ＭＢＯやＯＫＲが代表的です。ＭＢＯは、Manegement By Objectiveで評価のた...
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あなたの会社では目標管理制度はありますか？ 目標管理制度と言えば、ＭＢＯやＯＫＲが代表的で...
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トップダウン型では社員のやる気は上がらない

2024.02.29

組織づくり

今日は「成果を出す戦略人事」実践セミナーの最終回でした。ご参加いただきました方には、改めてお礼申し上げます。組織づくりの原理原則を学んでいただきましたので、あと...
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今日は「成果を出す戦略人事」実践セミナーの最終回でした。ご参加いただきました方には、改めて...
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経営スタイルの違い

2024.02.27

組織づくり

増収増益の企業が２社あります。 1社は、毎年、前年比115％利益を出すことが掲げられ、叱咤激励され、ダメ出しをされることも多く、上司からダメ出しされても仕方がな...
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増収増益の企業が２社あります。 1社は、毎年、前年比115％利益を出すことが掲げられ、叱咤...
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